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中國人才交流協會人力資源服務產業園區專委會一屆二次工作會議在上海召開

日期:2019/01/21


        2019年1月18至19日,中國人才交流協會人力資源服務產業園區專委會一屆二次會議工作會議在上海順利召開。中國人才交流協會會長,全國人才流動中心黨委書記、主任王建華出席會議并講話;人力資源服務產業園區及園區運營管理公司共40余人參加會議。會議由中國人才交流協會人力資源服務產業園區專委會主任、上海市靜安區人社局局長王光榮主持。

中國人才交流協會人力資源服務產業園區專委會一屆二次會議工作會議召開

中國人才交流協會人力資源服務產業園區專委會一屆二次主任辦公會議于1月18日下午召開,會議審議了人力資源服務產業園區專委會2018年工作報告、入會辦法、會費收繳辦法等內容,并討論了2019年主要工作任務。

中國人才交流協會人力資源服務產業園區專委會一屆二次會員代表大會于1月19日上午召開。會上,人力資源服務產業園區專委會秘書長曹新生匯報了專委會工作,2018年專委會主要完成了編撰《中國人力資源服務業發展報告(2018)》相關章節、實施宣貫《人力資源服務機構能力指數》國家標準的、成功舉辦中國人力資源服務產業園峰會等重點任務,并不斷加強會員合作交流與自身品牌建設。同時,大會通過了專委會入會辦法、會費收繳管理辦法、新入會單位、增補副主任及副秘書長單位推薦名單、會員單位合作倡議等文件。大會還討論了專委會2019年工作打算,各會員單位結合自身工作提出建議,并就共同探索搭建合作服務平臺、推進產業園區服務品牌建設,共同參與服務國家戰略和重大項目、重大課題的研究及組織人力資源服務活動等方面加強縱深合作達成共識。

王建華會長指出,人力資源服務產業園區專委會平臺更廣、作用更強、潛力更大,要明確職能定位,制定發展目標,建立科學運營模式,打造多種類型的活動方式,積極加強行業理論研究、推進行業標準建設、搭建交流合作平臺,通過特色活動、優質服務讓會員滿意、行業滿意、社會滿意。下一步,專委會要更好地發揮作用還需要做到四點:一是擔當多一點,會員單位都要有擔當、有作為,發揮主人翁精神;二是站位高一點,要把工作放到國家發展戰略中去考量;三是謀劃深一點,要認真謀劃好專委會的定位、目標、項目等問題;四是服務要多一點,以服務謀生存,以服務謀發展;五是要求嚴一點,要對照規章制度開展活動,加強紅線意識和底板意識。

中國人才交流協會會長全國人才流動中心黨委書記主任王建華出席會議并講話


中國人才交流協會產業園區專委會主任、上海市靜安區人社局局長王光榮主持會議

此次會議順利召開,標志著人力資源服務產業園區專委會將持續強化平臺作用,繼續整合行業資源、深化區域交流合作,對推動我國人力資源服務產業園和人力資源服務業創新發展發揮更大的推動和引領作用。


全體與會人員合影

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